HR-partner sökes till Regionkontoret

Nu söker Regionkontoret i Region Halland en HR‑partner med erfarenhet av verksamhetsnära och strategiskt HR‑arbete. I rollen arbetar du nära chefer och ledningsgrupper och bidrar till utveckling och förändringsarbete i en komplex organisation. Låter detta som något för dig?

Om Regionkontoret

Regionkontoret är Region Hallands centrala förvaltning med uppdrag att leda, samordna och utveckla Region Hallands verksamhet för att nå de politiska målen.

Förvaltningen har ett övergripande ansvar för att leda och samordna Region Hallands hälso- och sjukvård och regionala utveckling för en hållbar tillväxt enligt visionen, Bästa livsplatsen.

Här finns en rad centrala stödfunktioner samlade som ekonomi, kommunikation, HR och utbildning, forskning och innovation, upphandling, fastighet, säkerhet, IT- och digitalisering, kansli och arkiv.

Om rollen

Som HR‑partner arbetar du verksamhetsnära och strategiskt tillsammans med chefer och ledningsgrupper. Du ingår också som HR representant i samverkansgrupper på förvaltningen. Du är ett aktivt och professionellt HR stöd med ett särskilt fokus på att stödja verksamheten att utveckla och behålla medarbetare och chefer, bidra i arbetsmiljöarbetet samt agera stöd i förändrings- och utvecklingsprocesser. 

Som HR partner är det självklart att göra det enkelt och tydligt för chefer och att ta ansvar för resultatet, agera och visa engagemang och drivkraft. Du deltar aktivt i förändringar som bidrar till verksamhetens resultat och utveckling samt kan visa mod i komplexa frågeställningar. Du har också en viktig roll att vägleda chefer och vara ett operativt stöd inom arbetsmiljö, kompetensförsörjning, arbetsrätt samt chefs- och ledarskapsfrågor.

Du kommer att ingå i ett mindre HR‑team på Regionkontoret bestående av en HR-partner och HR-chef samt ha närheten till Region Hallands centrala HR‑specialister och strateger inom arbetsrätt, arbetsmiljö/rehab, kompetensförsörjning och HR analys. Rollen ger stort utrymme att påverka, utveckla arbetssätt och även bidra i förvaltningsövergripande frågor.

Placeringsort är Halmstad, men resor i tjänsten förekommer.

Om dig

Vi söker dig som är drivande, modig och som tar ansvar. Du trivs i en föränderlig miljö, vågar utmana när det behövs och är trygg i att navigera i komplexa sammanhang. Du har en god förmåga att förstå verksamhetens behov och utmaningar och kan omsätta det i praktiskt arbete. Samtidigt är du relationsskapande, lyhörd och skicklig på att förstå grupper och bygga förtroende och samarbete med chefer, kollegor och fackliga parter.

Du har:

• Högskoleexamen med inriktning mot personal- och arbetslivsområdet eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig.
• Flera års erfarenhet av verksamhetsnära och konsultativt HR‑arbete.
• Praktisk erfarenhet av förändrings- och utvecklingsarbete i komplexa organisationer.
• God kommunikativ förmåga såväl muntligt som skriftligt i svenska språket.
• Förmågan att verka självgående i rollen och driva arbeten.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Varmt välkommen med din ansökan!

Urval sker löpande under ansökningstiden. Intervjuer är planerade den 19/5, 20/5 samt 21/5.

Vårt erbjudande

För oss är det viktigt att du ska trivas och utvecklas i ditt arbete. 

Läs mer om vilka förmåner vi kan erbjuda dig som anställd här.

Om Region Halland

Region Halland är till för alla som bor och arbetar här i Halland. Vi är över 8 000 medarbetare inom 370 olika yrken som alla arbetar för att erbjuda en god hälso- och sjukvård och att främja tillväxt och utveckling. Vi ansvarar också för kollektivtrafiken i Halland och driver frågor inom områden som näringsliv, kultur och utbildning. Vår vision är ”Halland ­ – bästa livsplatsen” och med det menar vi att Halland ska bli den bästa platsen att bo på, utbilda sig, arbeta och driva företag i. Vi har kommit en bra bit på vägen, välkommen att följa med oss på vår resa! Läs mer om Region Hallands organisation, vårt uppdrag och vår vision.

Strävan efter jämställdhet, mångfald och likvärdiga villkor är både en kvalitetsfråga och en självklar del av Region Hallands värdegrund.

Region Halland krigsplacerar all tillsvidareanställd personal.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:

Vi undanber oss vänligt men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Halland har upphandlade avtal.