Sommarjobb inom Socialpsykiatrin

Ser du dig själv som en trygg och flexibel person som motiveras av varierande arbetsuppgifter och ett härligt gäng kollegor? Är du studerande inom vård och omsorg eller funderar på att utbilda dig? Varmt välkommen att söka sommarjobb inom socialpsykiatrin i Kristinehamns kommun!  Vi söker nu engagerade och ansvarstagande sommarvikarier till två av våra verksamheter inom socialpsykiatrin, Nya Utsikten och SIROB. Målgruppen är vuxna personer med psykisk sjukdom/funktionsnedsättning som har svårigheter att klara det dagliga livet på egen hand och som behöver socialt stöd i sin vardag. Samsjuklighet förekommer, ofta i kombination med missbruk/beroendeproblematik.  Verksamheterna är trevligt belägna någon kilometer utanför Kristinehamns centrum.   Nya Utsikten är en gruppbostad med 14 boendeplatser och en gemensamhetsdel. Vårdnära arbetsuppgifter förekommer.    SIROB står för “samverkan i resurs och boende”. Personalen på SIROB arbetar både i ett stödboende, samt med boendestödsinsatser till personer i ordinärt boende. Arbetsuppgifterna består av bland annat pedagogiskt stöd, samtal, provtagningar, hantering av medicin, rapportering och journalföring.      Syftet med vår verksamhet är att ge stöd till brukarna så att de kan öka sin självständighet och förbättra sin livskvalitet.   Vi erbjuder:   • Introduktion och stöd av erfarna kollegor  • Ett utvecklande, meningsfullt och lärorikt arbete  • Ett arbete där ingen dag är den andra lik • Ett arbete med varierande arbetstider  • Trivsam arbetsmiljö med god gemenskap ARBETSUPPGIFTER • Ge socialt och praktiskt stöd i vardagen.  • Stödja brukarna att hantera rutiner, sociala kontakter och aktiviteter.  • Arbeta utifrån individens behov med målet att främja självständighet och välmående.  • Dokumentera enligt verksamhetens riktlinjer och rutiner.  I våra verksamheter är din huvuduppgift att motivera och stödja personer med psykiska funktionsnedsättningar och samsjuklighet i deras vardag. Jobbet är socialt och omväxlande och du behöver vara flexibel och lösningsinriktad för att klara jobbet.  Du kommer att ha ett stort eget ansvar för att arbetet utförs och du arbetar både på egen hand och tillsammans med engagerade och kunniga kollegor. Tillsammans bidrar ni till livskvalitet för våra brukare och stärker deras förmåga att leva ett självständigt liv.   Du har möjlighet att arbeta under hela eller delar av sommaren. Hos oss arbetar du varierande arbetstider så som dag/kväll, natt samt helg beroende på verksamhet.  Vill du börja arbeta extra redan under våren så finns möjlighet till det. Ett bra sätt att komma in i arbetet och tjäna extra pengar redan innan sommaren! KVALIFIKATIONER Vi välkomnar dig som sökande som har:  • gymnasieexamen   • B-körkort (manuell växellåda)  • god förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska  Vi ser gärna att du har erfarenhet av arbete inom socialpsykiatri/missbruk eller vård och omsorg. Även erfarenhet av att jobba med lågaffektivt bemötande samt MI (motiverande samtal) är meriterande.  Personliga kompetenser:  Vi söker dig som är trygg i dig själv, med förmåga att ta ansvar för ditt arbete och fatta välgrundade beslut även i utmanande situationer. Du är initiativtagande och självgående, samtidigt som du har lätt för att anpassa dig till förändrade förutsättningar och olika individers behov. Du arbetar strukturerat och är tydlig i din kommunikation, vilket skapar trygghet och förtroende i mötet med både brukare och kollegor. Du har en god samarbetsförmåga och trivs med att arbeta i team, där du bidrar till ett positivt arbetsklimat. Med din empatiska förmåga bemöter du människor med respekt, lyhördhet och förståelse, och du har ett professionellt förhållningssätt i alla situationer.  Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.  Intervjuer kan ske innan ansökningstiden har gått ut. ÖVRIGT Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz och blir erbjuden anställning, måste du kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Vi i Kristinehamns kommun arbetar för ett aktivt ledar- och medarbetarskap. Detta skapas genom dialog och i samspel mellan ledare och medarbetare, vilket skapar goda förutsättningar för arbetsglädje i organisationen. Vår arbetsmiljö påverkas av hur vi bemöter varandra och vi alla har ett ansvar att bidra. Tillsammans arbetar vi för att verksamheten uppnår sina mål och att beslut som fattas också efterlevs. En nyfiken grundinställning och vilja att samarbeta är förutsättningar för ständiga förbättringar som leder till den bästa möjliga servicen till kommunens invånare. Som anställd hos oss kan du förvänta dig stöd för nya idéer, goda utvecklingsmöjligheter och att vi ger dig de verktyg du behöver för att kunna utföra ditt arbete på ett bra sätt. Kristinehamns kommun ser mångfald som en styrka och vi välkomnar alla sökande. Vår kompetensbaserade rekryteringsmetodik syftar till att fokusera på individens kompetens och därigenom även motverka diskriminering Varmt välkommen med din ansökan! För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och ha en god kommunikation med dig som söker jobb hos oss, ber vi dig att endast skicka in din ansökan via ansökningslänken i annonsen. Frågor som rör rekryteringsprocessen hanteras av rekryteringsenheten.